Formation enseignée en français Formation en alternance Formation continue
François LUDEMANN
Responsable pédagogique
Lucie ROVATTI
Responsable administratif
Laura DALCEGGIO
Responsable administratif
05 63 21 71 00
Les candidatures pour la rentrée universitaire 2021/2022 sont ouvertes jusqu'au 31 juillet 2021.
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La Licence 3 majeure “Gestion des Ressources Humaines” vise à former de futurs gestionnaires de ressources humaines capables d'assister le dirigeant dans les différents domaines de la fonction.
À la fin de la licence, les étudiants seront capables de :
La Licence 3 majeure “Gestion des Ressources Humaines” est proposée dans le cadre d’un partenariat entre TSM et B2M (Business Management Montauban) de la Chambre de Commerce et d’Industrie (CCI) du Tarn et Garonne.
ECTS : 3.00
HCM : 8.00
HTD : 28.00
Utiliser les outils numériques de référence et lesrègles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l'information ainsi que pour collaborer en interne et en externe
ECTS : 2.00
HCM : 8.00
HTD : 16.00
Langue d'enseignement : Français
ECTS : 1.00
HTD : 12.00
Langue d'enseignement : Français
ECTS : 5.00
HCM : 32.00
HTD : 8.00
Situer son rôle et sa mission au sein d'une organisation pour s’adapter et prendre des initiatives
Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale
Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet
Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique
ECTS : 2.00
HCM : 16.00
Langue d'enseignement : Français
ECTS : 1.00
HCM : 8.00
Langue d'enseignement : Français
ECTS : 2.00
HCM : 16.00
Langue d'enseignement : Français
ECTS : 5.00
HCM : 16.00
HTD : 24.00
Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources dans son domaine de spécialité pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation
Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation
Développer une argumentation avec esprit critique
ECTS : 2.00
HTD : 16.00
Langue d'enseignement : Français
ECTS : 3.00
HCM : 16.00
HTD : 8.00
Langue d'enseignement : Français
ECTS : 7.00
HCM : 48.00
HTD : 20.00
Mobiliser les principaux concepts de la gestion des organisations dans le cadre des analyses en : comptabilité, finance d'entreprise, finance de marché, marketing, stratégie, gestion des ressources humaines, systèmes d'information
Identifier les fonctions d'une organisation et ses relations avec l'ensemble de ses parties prenantes
Situer les décisions de gestion dans leur environnement historique, géographique et culturel
ECTS : 4.00
HCM : 24.00
HTD : 20.00
Langue d'enseignement : Français
ECTS : 2.00
HCM : 16.00
Langue d'enseignement : Français
ECTS : 1.00
HCM : 8.00
Langue d'enseignement : Français
ECTS : 1.00
HCM : 12.00
Langue d'enseignement : Français
ECTS : 20.00
HCM : 8.00
HTD : 64.00
Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder
Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d’un contexte
Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs
ECTS : 8.00
HCM : 4.00
HTD : 32.00
Langue d'enseignement : Français
ECTS : 12.00
HCM : 4.00
HTD : 32.00
Langue d'enseignement : Français
La Licence 3 majeure “Gestion des Ressources Humaines” est proposée en formation continue et alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation).
Pré-requis :
Modalités de recrutement :
Candidatures : sur le site Internet de B2M.
Une année passionnante et très enrichissante autant avec l’organisme de formation que dans l’entreprise Marceau Amalric qui m’a accueilli pour l’alternance et qui m’a embauché en CDI par la suite !
MARTY Noémie
Promotion 2016/2017
Les diplômés peuvent exercer des métiers tels que :