Parcours Gestion des entreprises sociales et de santé - M2

Code MMUKB300

ECTS 2.00

HCM 12.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

Une partie importante de l’enseignement est consacrée à la construction, par les stagiaires, d’un ensemble d’indicateurs correspondant à leur propre contexte professionnel.

Code MMUKB301

HCM 12.00

Langue d'enseignement Français

Code MMUKB302

HCM 3.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Connaître les principaux enjeux de la communication d’une organisation
• Elaborer un plan de communication simplifié
• Identifier les cibles de la communication d’une organisation de santé/sociale
• Connaître les principaux outils numériques de la communication interne et externe

Code MMUKB303

HCM 3.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

A l'issue de ce cours, l'étudiant est capable de :

• maîtriser les concepts généraux relatifs à la e-santé et plus spécifiquement à la télésanté
• identifier les intérêts du développement de la pratique de la télésanté dans une structure de soin
• s'appuyer sur une méthodologie éprouvée pour monter un projet de télésanté
• solliciter les acteurs institutionnels capables de l'accompagner dans la mise en oeuvre de son projet et le changement de pratique que cela représente pour les professionnels impactés

Prérequis

Expérience professionnelle en structure sanitaire, sociale ou médico-sociale

Notion des concepts de "e-santé" ou "santé numérique"

Maîtrise dans l'utilisation d'outils numériques simples (logiciel de soins, visioconférence, messagerie sécurisée…)

Notion des problématiques liées à l'accompagnement au changement de pratique

Code MMUKB306

ECTS 3.00

HCM 20.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

La participation active à ce cours permettra aux étudiants :

• de maîtriser la méthode, les concepts et les outils de la conduite de projet et du changement dans les organisations
• d’acquérir en étant accompagné, une première expérience de mise en oeuvre concrète de cette démarche
• de développer un projet utile à leur organisation

Code MMUKB304

ECTS 3.00

HCM 20.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Connaître les textes législatifs et réglementaires instituant et encadrant l'action sanitaire et sociale
• Comprendre les logiques, les articulations et les évolutions des champs d'action et des dispositifs que ces textes définissent
• Analyser les obligations que ces textes impliquent pour le responsable d'entreprise sociale et les marges de manoeuvres et innovations qu'ils leur permettent.

Prérequis

Aucun. S'intéresser à l'actualité des politiques sociales.

Code MMUKB305

ECTS 3.00

HCM 28.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Permettre aux étudiants de se situer par rapport aux logiques des divers acteurs et de concevoir l’entreprise sociale comme un élément d’un système plus vaste.

Prérequis

Rudiments de sociologie des organisations et d’analyse systémique.

Code MMUKB307

ECTS 3.00

HCM 30.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

Le cours vise à permettre : 

• L’acquisition des connaissances de base et/ou renforcées du droit du travail. 
• La gestion juridique des ressources humaines dans l’entreprise. 
• Le développement d’une analyse juridique

Prérequis

Connaissance juridique de base

Connaissance des exercices juridiques

Code MMUKB308

ECTS 2.00

HCM 15.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Piloter ou co-piloter la construction d’une vision stratégique 
• Fixer des objectifs et donner du sens aux actions des Entreprises Sociales et de Santé
• Fédérer et animer les acteurs internes et externes (gouvernance en lien avec les institutions du secteur)

Code MMUKB309

HCM 20.00

Langue d'enseignement Français

Code MMUKB310

HCM 5.00

Langue d'enseignement Français

Prérequis

Connaissance générale de la comptabilité.

Code MMUKB311

ECTS 1.00

HCM 12.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• S'approprier le vocabulaire et les principales techniques du marketing stratégique.
• Savoir élaborer une proposition de valeur adaptée au profil et aux besoins des personnes accompagnées par un établissement.

Prérequis

Implication (stage, expérience professionnelle, bénévolat) dans les secteurs du social, de la santé, de l’économie solidaire ou de tout secteur visant à délivrer des services d’intérêt général et d’utilité publique.

Code MMUKB312

ECTS 2.00

HCM 18.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

A la fin de ce cours, les étudiants seront capables de :

• Dialoguer avec les responsables comptables et financiers sur les enjeux et risques liés aux aspects comptables et fiscaux des OBNL
• Appréhender les risques stratégiques liés aux aspects comptables et fiscaux qui pourraient impacter les projets d’établissements et le projet associatif
• Pouvoir arrêter des orientations crédibles en la matière

Prérequis

Niveau licence en gestion, en économie ou dans des disciplines connexes.

Code MMUKB313

ECTS 2.00

HCM 18.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

A la fin de ce cours, les étudiants seront capables de :

• Connaître les bases de l'analyse budgétaire et financière, appréhender les équilibres financiers.
• Comprendre les modalités de financement des établissements de santé.
• Comprendre les principaux outils du contrôle de gestion des établissements de santé (analyse de la performance et contrôle des réalisations)

Prérequis

Connaissance générale de la comptabilité (Master 1).

Code MMUKB314

ECTS 2.00

HCM 12.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Acquérir les méthodes et les outils nécessaires à l’analyse des documents financiers et budgétaires
• Connaître les obligations réglementaires encadrant l’élaboration de ces documents dans le secteur social et médico-social

Prérequis

Connaître les notions de base de la comptabilité générale.

Code MMUKB315

ECTS 0.00

HCM 5.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

À l’issue de ce cours, l’étudiant pourra :

• Mettre en œuvre les outils et méthodes Qualité, sécurité, amélioration continue ;
• Organiser un appui aux équipes de terrain pour favoriser appropriation et autonomisation ;
• Animer une démarche d’amélioration continue pilotée par les risques, dont la certification HAS sera un épisode fort.

Code MMUKB316

HCM 10.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

À l’issue de ce cours, l’étudiant pourra :

• Comprendre et transmettre le sens et les enjeux d’une démarche d’amélioration continue ;
• Organiser un appui aux équipes de terrain pour favoriser appropriation et autonomisation ;
• Impulser le développement d’une culture sécurité, via notamment les rencontres sécurité comme un outil de management ;
• Animer une démarche d’amélioration continue pilotée par les risques.

Prérequis

Consultation bibliographique dont :
- Le Guide HAS Mettre en œuvre la gestion des risques associés aux soins en établissement de santé : https://www.has-sante.fr/jcms/c_1239410/fr/mettre-en-oeuvre-la-gestion-des-risques-associes-aux-soins-en-etablissement-de-sante
- Le référentiel HAS Certification V2020 pour les établissements de santé et documents associés : https://www.has-sante.fr/jcms/r_1495044/fr/mettre-en-oeuvre-la-certification-pour-la-qualite-des-soins
- Le référentiel HAS Certification V2020 pour les établissements et services sociaux et médico-sociaux et documents associés : https://www.has-sante.fr/jcms/p_3323069/fr/mettre-en-oeuvre-l-evaluation-des-essms

Code MMUKB317

ECTS 0.00

HCM 5.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Définir les enjeux d’une démarche RSE dans une organisation de santé ou sociale
• Réaliser une première évaluation des risques RSE et proposer des
• Initier la démarche RSE pour son organisation

Prérequis

Dialoguer avec ses parties prenantes internes et externes (M1 GESS)

Code MMUKB318

ECTS 0.00

HCM 6.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Comprendre et intégrer le concept de QVT
• Intégrer la méthodologie de conduite de projet QVT 
• Utiliser les modèles présentés ( hôpital magnétique, cluster QVT)

Prérequis

Master 1 ou équivalent

Code MMUKB319

HCM 15.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Maîtriser la sémantique du changement et sa qualification.
• Comprendre et utiliser des outils d’analyse principaux afin de savoir évaluer le champs d’activité au sein duquel l'étudiant sera amené à évoluer dans son parcours professionnel et d'être mieux à même d’en définir une vision stratégique et prospective

Prérequis

Connaissance du secteur de la santé

Connaissance de l’entreprise

Notion de management stratégique

Code MMUKB320

ECTS 0.00

HCM 10.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Animer et fédérer des collectifs, développer son relationnel et son leadership en mettant eu œuvre une animation amenant l'équipe à adhérer au projet d'entreprise
• Gérer l’organisation du travail et les transformations possibles en étudiant les caractéristiques du secteur

Code MMUKB321

ECTS 3.00

HCM 30.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

Chaque séance articule une partie de présentation des concepts théoriques, une partie dédiée à l'utilisation de ces concepts pour décrire le fonctionnement des organisations et une partie pratique où les stagiaires appliquent les notions étudiées à l'étude de phénomènes organisationnels concrets liés à l'entreprise sociale.

Code MMUKB322

ECTS 1.00

HCM 12.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Appréhender la théorie de l’autodétermination pour favoriser les besoins fondamentaux.
• Découvrir à travers une recherche dans des EHPAD, l’impact de la menace des besoins fondamentaux sur les comportements au travail.
• Soutenir les besoins fondamentaux pour favoriser les comportements positifs sur le lieu de travail pour de meilleures performances, moins d’absentéisme, moins de turn-over, moins de stress, plus d’adaptabilité…
• Réinvestir le soutien des besoins fondamentaux dans le cadre de ma mission professionnelle.

Code MMUKB323

HCM 10.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Comprendre et analyser les nouvelles formes de management du secteur Social et Médicosocial
• Utiliser les concepts et les outils de l’analyse stratégique, les outils financiers et de droits,
• Maîtriser et mettre en œuvre une politique de coopération associative
• Réussir une fusion absorption

Prérequis

Maîtriser les outils financiers et comptables, compte d’exploitation et bilan, droit social et mécanismes de transfert de personnel

Code MMUKB324

ECTS 0.00

HCM 2.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Examiner et analyser les avis du Comité Consultatif National d’Ethique.

Code MMUKB325

ECTS 0.00

HCM 14.00

Langue d'enseignement Français

Objectifs pédagogiques

• Comprendre le fonctionnement et l’organisation du Groupement d’Intérêt Public MDPH
• Connaître le rôle de la MDPH au sein des dispositifs existants et dans le cadre du réseau partenarial institutionnel et associatif
• Comprendre le parcours de l’usager de la MDPH 
• Appréhender l’accès aux droits et prestations délivrés par la MDPH
• Appréhender les enjeux managériaux, techniques et partenariaux de pilotage d’un GIP MDPH